Страховий стаж для лікарняного листа . Лікарняний лист . Консультація експерта .

29.06.2016

Співробітник працює з 1998 року (з 1998 року по 2007 рік він був зареєстрований як ІП), далі працював на роботодавця, проводилися відрахування в ПФР і ФСС. Зараз він на лікарняному, і ми розгублені який страховий стаж взяти в розрахунок лікарняного. Так як, якщо не беремо в розрахунок ІП, то у нього стаж менше 8 років, і відповідно відсоток нижче, а якщо беремо ІП, то стаж більше 10 і 100% посібник. Підкажіть, як вчинити правильно

у страховий стаж для розрахунку лікарняного допомоги включається період діяльності як підприємця після 1 січня 2003 року, якщо за ці періоди перераховані платежі на соціальне страхування, і періоди до 1 січня 2001 року.

Стаж трудової діяльності фізичної особи як підприємця за період до 01.01.91 підтверджують документи фінансових органів або довідки архівних установ про сплату платежів на соціальне страхування.

За періоди з 01.01.91 по 31.12.2000, а також після 01.01.2003 підтвердженням трудового стажу підприємця служать документи територіального органу ФСС Росії про сплату платежів на соціальне страхування.

Саме факт сплати платежів є вирішальним при визначенні того, чи можна включити той чи інший період в розрахунок страхового стажу.

До платежів, які можуть зараховуватися як страхові, відносяться:

•внески на державне соціальне страхування за період до 01.01.91;

•страхові внески до ФСС Росії за період з 01.01.91 по 31.12.2000;

•ЕСН, єдиний податок, який сплачується при застосуванні УСН, ЕНВД, ЕСХН – за період після 01.01.2001.

Обґрунтування даної позиції наведено нижче в матеріалах Системи Головбух

1.Рекомендація. Як визначити страховий стаж працівника для розрахунку лікарняного посібники

Які періоди включати

В страховий стаж вмикайте періоди:

  • роботи за трудовим договором;
  • державної цивільної або муніципальної служби;
  • військової та іншої служби, пойменованою в Законі від 12 лютого 1993 р. № 4468-1 ;
  • періоди іншої діяльності, протягом якої працівник підлягав обов’язковому соціальному страхуванню на випадок тимчасової непрацездатності та у зв’язку з материнством.

Поняття «періоди іншої діяльності, під час якої працівник підлягав соціальному страхуванню» розшифровано в наказі Міністерства охорони здоров’я Росії від 6 лютого 2007 р. за № 91. Це, зокрема, періоди:

  • діяльності як підприємця (приватного нотаріуса, приватного детектива, приватного охоронця тощо) після 1 січня 2003 року, якщо за ці періоди перераховані платежі на соціальне страхування. і періоди до 1 січня 2001 року;*
  • роботи адвокатом після 1 січня 2003 року, якщо за ці періоди перераховані платежі на соціальне страхування. і періоди до 1 січня 2001 року;
  • роботи в колгоспі або у виробничому кооперативі після 1 січня 2001 року, якщо за ці періоди перераховані платежі на соціальне страхування. а також періоди до 1 січня 2001 року;
  • виконання повноважень депутата Державної думи та Ради Федерації;
  • заміщення державних посад суб’єктів РФ, а також муніципальних посад, що заміщуються на постійній основі;
  • діяльності як священнослужителя, якщо за ці періоди перераховані платежі на соціальне страхування ;
  • оплачуваної роботи засудженого після 1 листопада 2001 року.

Повний список періодів, що включаються до стажу, див. у статті 16 Закону від 29 грудня 2006 року № 255-ФЗ і пунктах 2 і 2.1 Правил, затверджених наказом Мінздравсоцрозвитку Росії від 6 лютого 2007 р. за № 91 .

Ніна Ковязіна,

заступник директора департаменту освіти і

кадрових ресурсів Моз Росії

2.Стаття: Про підтвердження трудового стажу ІП для розрахунку лікарняних

Як визначити і підтвердити трудовий стаж фізичної особи для розрахунку допомоги по тимчасовій непрацездатності, якщо до вступу на роботу в організацію воно займалося діяльністю в якості індивідуального підприємця?

Для призначення і виплати допомог з тимчасової непрацездатності, по вагітності та пологах роботодавцям важливо правильно визначити страховий стаж застрахованої особи. Для цього їм слід керуватися Правилами підрахунку і підтвердження страхового стажу для визначення розмірів допомоги з тимчасової непрацездатності, по вагітності та пологах, затвердженими наказом Мінздравсоцрозвитку Росії від 06.02.2007 № 91 (далі – Правила).

Згідно з пунктом 2 Правил у страхової стаж включаються, зокрема, періоди діяльності індивідуального підприємця, індивідуальної трудової діяльності, трудової діяльності на умовах індивідуальної або групової оренди, за які сплачено платежі на соціальне страхування.

Основним документом для обчислення страхового стажу є трудова книжка встановленого зразка. При відсутності трудової книжки, а також у разі, коли в ній містяться неправильні і неточні відомості або відсутні записи про періоди роботи, для підтвердження періодів роботи приймаються наступні документи:

  • письмові трудові договори, оформлені у відповідності з трудовим законодавством і діють на день виникнення відповідних правовідносин;
  • довідки, що видаються роботодавцями або відповідними державними (муніципальними) органами;
  • виписки з наказів;
  • особові рахунки;
  • відомості на видачу працівникам заробітної плати.

Стаж трудової діяльності фізичної особи як індивідуального підприємця за період до 01.01.91 підтверджують документи фінансових органів або довідки архівних установ про сплату платежів на соціальне страхування.

За періоди з 01.01.91 по 31.12.2000, а також після 01.01.2003 підтвердженням трудового стажу підприємця служать документи територіального органу ФСС Росії про сплату платежів на соціальне страхування.

Саме факт сплати платежів є вирішальним при визначенні того, чи можна включити той чи інший період в розрахунок страхового стажу.

Пунктом 3 Правил уточнено, що до платежів, які можуть зараховуватися як страхові, відносяться:

  • внески на державне соціальне страхування за період до 01.01.91;
  • страхові внески до ФСС Росії за період з 01.01.91 по 31.12.2000;
  • ЕСН, єдиний податок, який сплачується при застосуванні УСН, ЕНВД, ЕСХН – за період після 01.01.2001.*

ЖУРНАЛ «БУХГАЛТЕРІЯ ІП», № 7, ЖОВТЕНЬ 2011

24.06.2014 р.

З повагою,

Чекалова Наталія, експерт БСС «Система Головбух».

Відповідь затверджено Сергієм Гранаткиным, провідним експертом БСС «Система Головбух»

Короткий опис статті: страховий стаж для лікарняного Співробітник працює з 1998 року (з 1998 року по 2007 рік він був зареєстрований як ІП), далі працював на роботодавця, проводилися відрахування в ПФР і ФСС. Зараз він на лікарняному, і ми розгублені який страховий стаж взяти в розрахунок лікарняного. Так як, якщо не беремо в розрахунок ІП, то у нього стаж менше 8 років, і відповідно відсоток нижче, а якщо беремо ІП, то стаж більше 10 і 100% посібник. Підкажіть, як вчинити правильно Співробітник працює з 1998 року (з 1998 року по 2007 рік він був зареєстрований як ІП), далі працював на роботодавця, проводилися відрахування в ПФР і ФСС. Зараз він на лікарняному, і ми розгублені який страховий стаж взяти в розрахунок лікарняного. Так як, якщо не беремо в розрахунок ІП, то у нього стаж менше 8 років, і відповідно відсоток нижче, а якщо беремо ІП, то стаж більше 10 і 100% посібник. Підкажіть, як вчинити вірно

Джерело: Страховий стаж для лікарняного листа | Лікарняний лист | Консультація експерта | Журнал «Головбух»

Також ви можете прочитати